OGŁOSZENIE

Zarząd Lokalnej Grupy Działania „Zakole Dolnej Wisły”

ogłasza nabór na stanowisko: pracownik biura

forma umowy: umowa o pracę

okres zatrudnienia: 01.03.2010 – 30.03.2015

wymiar czasu pracy: pełen etat

wymagania konieczne:

- wykształcenie wyższe lub średnie,

- znajomość obsługi komputera: Word, Exel. PowerPoint, Internet Explorer

- doświadczenie zawodowe: - minimum 6 miesięcy

- znajomość zasad obsługi kancelaryjnej biura, kreatywność,

- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.

Wymagania pożądane:

- kierunek: administracyjny, ekonomiczny

- prawo jazdy kat. B + samochód

- znajomość komunikatywna j. angielskiego

- znajomość zagadnień wynikających z PROW 2007 – 2013 i podejścia LEADER w stopniu   
  pozwalającym na profesjonalną obsługę organów LGD i beneficjentów

- zameldowanie na obszarze LGD

Zakres obowiązków i odpowiedzialności:

1.             Wykonywanie czynności zleconych przez Zarząd Stowarzyszenia oraz Kierownika Biura.

2.             Przyjmowanie, rejestrowanie i rozdzielanie korespondencji wpływającej do Biura Stowarzyszenia.

3.             Prowadzenie ewidencji delegacji służbowych.

4.             Prowadzenie teczek akt zgodnie z ich wykazem rzeczowym oraz dobrą praktyką biurową.

5.             Obsługa kancelaryjna Biura.

6.             Przygotowywanie i obsługa posiedzeń Walnego Zgromadzenia, Zarządu, Rady i Komisji Rewizyjnej oraz  innych posiedzeń, spotkań, konferencji itp. organizowanych przez stowarzyszenie.

7.             Prowadzenie ewidencji uchwał Zarządu Stowarzyszenia, uchwał Rady Stowarzyszenia, uchwał Komisji Rewizyjnej i Walnego Zebrania Członków.

8.             Wykonywanie czynności związanych z obsługą PROW w zakresie działania osi IV Leader.

9.             Prowadzenie spraw związanych z techniczną realizacją projektów stanowiących przedmiot działalności Stowarzyszenia.

10.         Prowadzenie archiwum Stowarzyszenia.

11.         Przestrzeganie Ustawy o rachunkowości, zamówieniach publicznych i Ustawy o ochronie danych osobowych oraz innych przepisów prawa i aktów wewnętrznych.

12.         Gromadzenie kopii faktur, rachunków i dokumentów równoważnych.

13.         Sporządzanie raportów kasowych z bieżących wydatków biura.

14.         Sumienne i terminowe wykonywanie zadań w ramach pracy Biura, jak również zachowanie tajemnicy służbowej.

15.         Obsługa imprez plenerowych i innych przedsięwzięć poza siedzibą biura i czasem pracy biura.

16.         Gromadzenie i udostępnianie dokumentów z zakresu działania Stowarzyszenia.

17.         Prowadzenie dokumentacji członkowskiej.

18.         Utrzymywanie czystości biura LGD.

19.         Prowadzenie innych spraw wynikających z potrzeb funkcjonowania Biura LGD oraz wykonywanie bieżących poleceń przełożonego nie wynikających z zakresu zadań i czynności a wynikających z żywotnego interesu Stowarzyszenia i realizacji zadań statutowych.

20.         Na zajmowanym stanowisku pracownik ponosi odpowiedzialność służbową za terminowe oraz prawidłowe pod względem merytoryczno-formalno-prawnym załatwianie spraw i wykonywanie poleceń.

21.         Pracownik jest zobowiązany do przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy i ochrony przeciwpożarowej w myśl art.211 Kodeksu Pracy oraz do dbania o czystość i higienę na stanowisku pracy.

22.         Na zajmowanym stanowisku pracownik jest podporządkowany Zarządowi Stowarzyszenia i Kierownikowi Biura.

Wymagane dokumenty:

1. List motywacyjny.
2. Życiorys zawodowy (CV).
3. Kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.
4. Kserokopia dokumentów potwierdzających staż pracy.
5. Dokument potwierdzający znajomość języków obcych – fakultatywnie
6. Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
7. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie na potrzeby postępowania konkursowego  danych osobowych, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpień 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr. 101, poz. 926 z późn. zm.)

Wymagane dokumenty należy dostarczyć osobiście bądź też przesłać pocztą do Biura Lokalnej Grupy Działania „Zakole Dolnej Wisły”, 86–253 Kijewo Królewskie z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko pracownik biura” w terminie do 15 lutego 2010 do godz. 15⁰⁰ (decyduje data wpływu do biura LGD) na adres:

Biuro

Lokalnej Grupy Działania „Zakole Dolnej Wisły”

Kijewo Królewskie 54

86 -253 Kijewo Królewskie

Aplikacje, które wpłyną do Biura LGD po wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Nie przyjmujemy dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną. Dodatkowe informacje: tel: (56) 676 44 36, e-mail: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.

Na stronie internetowej www.zakolewisly.pl zostanie umieszczona lista osób spełniających wymogi formalne wraz z podaniem terminu i miejsca przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej.